中國農(nóng)業(yè)大學三亞研究院于2020年3月成立，是中國農(nóng)業(yè)大學在海南省三亞市注冊成立的獨立事業(yè)法人單位，是中國農(nóng)業(yè)大學參與和支持海南國際教育創(chuàng)新島和自由貿(mào)易港建設的京外二級教育研究機構，代表中國農(nóng)業(yè)大學承擔人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化、社會服務以及國際合作交流等任務。

因研究院業(yè)務的發(fā)展需要，研究院公開招聘學生工作崗1名，行政管理崗1名。

一、招聘計劃

（一）學生工作崗1名，主要從事研究院學生管理工作

崗位職責：

1.全面負責學生工作，負責思想理論教育和價值引領、網(wǎng)絡思想政治教育、學風建設等;

2.負責學生日常事務管理、班級管理、校園危機事件應對、職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、學術和科技活動等工作；

3.負責學生心理健康教育與咨詢工作，對學生心理問題進行初步排查和疏導，組織開展心理健康知識普及宣傳活動等；

4.負責學生黨員發(fā)展、黨員教育服務管理等黨建工作，以及團員管理、學生組織管理、志愿服務、社會實踐、校園文化等團學工作；

5.協(xié)助處理研究生日常教學管理工作；

6.負責留學生的日常管理工作；

7.研究院安排的其他工作。

任職資格：

1.具有良好的思想政治素質(zhì)，政治立場堅定，有較強的政治辨別力與政治敏銳性；作風正派，遵紀守法，身心健康，中共黨員（預備）；

2.須具有碩士研究生（含）以上學歷，并獲得碩士（含）以上學位；年齡在30周歲以下（1994年1月1日以后出生）；

3.吃苦耐勞，具有嚴謹工作態(tài)度、強烈的責任心及團隊合作精神；熱愛學生管理和服務工作，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力和分析、解決問題的能力；具有較強的文字寫作能力；

5.具有較強的中英文口頭表達能力。

（二）行政管理崗1名，主要從事研究院辦公室行政工作

崗位職責：

1.完成研究院辦公室的各項內(nèi)部行政事務工作;

2.完成研究院與外部單位的各項協(xié)調(diào)事務工作；

3.領導安排的其他工作內(nèi)容。

任職資格：

1.具有良好的思想政治素質(zhì)，作風正派，遵紀守法，身心健康；

2.相關專業(yè)碩士研究生及以上學歷，年齡在30周歲以下（1994年1月1日以后出生）；

3.吃苦耐勞，具有嚴謹工作態(tài)度、強烈的責任心及團隊合作精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力和分析、解決問題的能力；具有較強的文字寫作和中英文口頭表達能力；

5.持有駕照者優(yōu)先。

二、招聘程序

按照報名、資格審核、面試、體檢、錄用程序進行。

（一）報名

報名時間：即日起至2024年9月30日截止。

報名方式：有意向者應于報名截止前將以下資料發(fā)送至tjh@cau.edu.cn，郵件主題以“學生工作崗+姓名+碩博英才網(wǎng)”，“行政管理崗+姓名+碩博英才網(wǎng)”命名。

報名材料：1、個人簡歷；2、專業(yè)證書；3、學歷、學位證書；4、工作簡介（有代表性工作成果及相關證明等）

（二）資格審查

根據(jù)招聘條件對應聘者進行資格初審，初審通過后統(tǒng)一通知參與面試，面試實施方案將另行通知。

（三）面試

專家小組將對應試者進行綜合考評，擇優(yōu)聘用。

（四）體檢與簽約

第三方人力資源服務管理有限公司通知錄用人進行入職體檢，體檢費自理，體檢合格后簽訂勞動合同。

三、管理方式與待遇

（一）管理方式：

采用勞務外包方式管理，錄用者與第三方人力資源服務管理有限公司簽訂勞動合同，繳納五險一金。符合申報條件者，人力資源公司可協(xié)助其申請科技城人才和租房補貼等事宜。

（二）薪資待遇：

1、薪資待遇：稅前年薪面議

2、其他福利：年度體檢、節(jié)假日福利

（三）工作地點：海南省三亞市崖州區(qū)創(chuàng)新研學谷教學區(qū)11樓

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：唐建華

聯(lián)系電話：0898-88834972-851#

原文出處：

http://sanya.cau.edu.cn/art/2024/9/13/art_47257_1037124.html