中國(guó)科學(xué)院東北地理與農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所2024年高層次人才和青年人才招聘啟事
為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記和黨中央對(duì)科技創(chuàng)新工作的要求,加快研究所創(chuàng)新發(fā)展,結(jié)合研究所發(fā)展規(guī)劃戰(zhàn)略目標(biāo)、科技布局、學(xué)科發(fā)展方向?qū)θ瞬诺男枨,中?guó)科學(xué)院東北地理與農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所(簡(jiǎn)稱(chēng)東北地理所)現(xiàn)面向海內(nèi)外公開(kāi)招聘高層次人才(錫祉學(xué)者)和青年人才(特別研究助理)。“錫祉學(xué)者”計(jì)劃是東北地理所面向所外人才引進(jìn)設(shè)立的高層次引才計(jì)劃。本次招聘工作嚴(yán)格遵循公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
真誠(chéng)歡迎海內(nèi)外有志之士加盟,實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,共創(chuàng)輝煌!
一、研究所簡(jiǎn)介
東北地理所是中國(guó)科學(xué)院設(shè)立在東北地區(qū)的綜合性地理學(xué)、農(nóng)學(xué)、生態(tài)學(xué)、環(huán)境科學(xué)與技術(shù)研究機(jī)構(gòu)和人才培養(yǎng)基地。“十四五”期間,研究所按照“四個(gè)率先”和“兩加快一努力”的要求,加快打造農(nóng)業(yè)生態(tài)、濕地生態(tài)、遙感與地理信息、環(huán)境與區(qū)域發(fā)展四大學(xué)科基礎(chǔ)研究原始創(chuàng)新策源地,加快突破黑土地保護(hù)、濕地恢復(fù)及種業(yè)發(fā)展關(guān)鍵核心技術(shù),努力搶占科技制高點(diǎn),全面開(kāi)展“黑土糧倉(cāng)”科技會(huì)戰(zhàn),旨在為保障國(guó)家糧食安全、生態(tài)安全和東北老工業(yè)基地振興做出基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性和前瞻性貢獻(xiàn),F(xiàn)有1個(gè)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(籌)、1個(gè)國(guó)家研究中心、1個(gè)國(guó)家地方聯(lián)合工程中心、14個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和工程中心、13個(gè)野外實(shí)驗(yàn)站(國(guó)家級(jí)野外站5個(gè))。
東北地理所面向國(guó)際前沿,聚焦糧食安全和生態(tài)文明建設(shè)的國(guó)家重大需求,凝聚形成農(nóng)業(yè)科學(xué)和濕地科學(xué)兩大主導(dǎo)學(xué)科方向,在黑土生態(tài)、大豆分子育種、鹽堿地改良和濕地生態(tài)領(lǐng)域凸顯特色和優(yōu)勢(shì)。建所60余年來(lái),取得了一批獨(dú)具特色的重大科研成果,創(chuàng)建了我國(guó)濕地學(xué)科理論體系,闡明了黑土演化過(guò)程與驅(qū)動(dòng)機(jī)制,合作研發(fā)“梨樹(shù)模式”,率先提出“龍江模式”“大安模式”等黑土保護(hù)和利用關(guān)鍵核心技術(shù);在國(guó)際上率先建立大豆分子設(shè)計(jì)育種理論體系和最大容量的大豆突變體庫(kù);育成東北優(yōu)勢(shì)作物50多個(gè)新品種,各類(lèi)科技成果推廣面積累計(jì)達(dá)2.4億畝。
二、引才領(lǐng)域和方向
引才領(lǐng)域 | 引才方向 |
現(xiàn)代農(nóng)業(yè) | 土壤健康、土壤侵蝕與防治、土壤肥力與養(yǎng)分循環(huán)、鹽堿地治理、生物育種、合成生物學(xué)、逆境生理與生態(tài)、作物栽培與耕作、微生物、智慧農(nóng)業(yè)等 |
地球科學(xué) | 土壤地理、水文與水資源、遙感科學(xué)與技術(shù)、地理大數(shù)據(jù)、地球系統(tǒng)模擬、鄉(xiāng)村地理等 |
生態(tài)環(huán)境科學(xué) | 濕地生物多樣性、濕地與全球變化、土壤生態(tài)、生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)、景觀生態(tài)與規(guī)劃、環(huán)境污染與治理、生態(tài)環(huán)境模擬等 |
三、崗位職責(zé)
面向世界科技前沿,面向經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng),面向國(guó)家重大需求,面向人民生命健康,引入國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的學(xué)術(shù)思想和技術(shù)方法,提出具有重要?jiǎng)?chuàng)新價(jià)值的研究思路;準(zhǔn)確把握學(xué)科動(dòng)態(tài)和發(fā)展方向,積極發(fā)展和開(kāi)拓新的研究領(lǐng)域或交叉學(xué)科方向;注重戰(zhàn)略謀劃和前瞻布局,承擔(dān)國(guó)家科技任務(wù),取得國(guó)內(nèi)外同行認(rèn)可的科技成果;建設(shè)具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力的科技團(tuán)隊(duì),組織開(kāi)展國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流,積極培養(yǎng)青年人才,推動(dòng)研究所創(chuàng)新發(fā)展。
四、招聘崗位基本條件及待遇
遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,認(rèn)同東北地理所文化價(jià)值理念;具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、良好的學(xué)術(shù)道德和科研誠(chéng)信;具有求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新、樂(lè)于奉獻(xiàn)的科學(xué)精神;具有良好的科研素質(zhì)、發(fā)展?jié)摿、技術(shù)研發(fā)和推廣能力;具有適應(yīng)崗位要求的良好身體條件,具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;能全職到崗工作。
(一)高層次人才-錫祉學(xué)者
1.招聘條件
(1)高層次人才-錫祉杰出學(xué)者(可申請(qǐng)正高二級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位)
原則上年齡不超過(guò)60周歲(截至申請(qǐng)年度1月1日)。在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域享有公認(rèn)的學(xué)術(shù)聲譽(yù),具有杰出科技才能和團(tuán)隊(duì)組織能力。國(guó)內(nèi)申請(qǐng)人一般應(yīng)擔(dān)任國(guó)家級(jí)重大科技任務(wù)首席科學(xué)家、重大科技創(chuàng)新平臺(tái)負(fù)責(zé)人、重要?jiǎng)?chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人等。特殊情況,一事一議。
(2)高層次人才-錫祉領(lǐng)軍學(xué)者(可申請(qǐng)正高三級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位)
應(yīng)具有博士學(xué)位;原則上年齡不超過(guò)55周歲(截至申請(qǐng)年度1月1日),依托東北地理所申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院重要人才計(jì)劃A類(lèi)的申請(qǐng)人,原則上年齡不超過(guò)50周歲(截至申請(qǐng)年度1月1日)。在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域具有廣泛的國(guó)際學(xué)術(shù)影響力或掌握關(guān)鍵核心技術(shù),具有科技領(lǐng)軍才能和團(tuán)隊(duì)組織能力。特殊情況,一事一議。
海外申請(qǐng)人應(yīng)具有在海外知名科研機(jī)構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等擔(dān)任教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷;特別優(yōu)秀或急需者,可放寬至副教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。國(guó)內(nèi)申請(qǐng)人應(yīng)具有在國(guó)內(nèi)知名科研機(jī)構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等擔(dān)任教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷,是國(guó)內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域的優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。
(3)高層次人才-錫祉優(yōu)秀學(xué)者(可申請(qǐng)正高四級(jí)或副高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位)
應(yīng)具有博士學(xué)位;原則上年齡不超過(guò)45周歲(截至申請(qǐng)年度1月1日),具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的申請(qǐng)人年齡可適當(dāng)放寬;依托東北地理所申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院重要人才計(jì)劃B類(lèi)的申請(qǐng)人,原則上年齡不超過(guò)40周歲(截至申請(qǐng)年度1月1日)。在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域取得優(yōu)秀成果,能發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)骨干作用,具有優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì)和較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。特殊情況,一事一議。
海外申請(qǐng)人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在海外知名科研機(jī)構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷(對(duì)戰(zhàn)略高技術(shù)等關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域國(guó)家重大科技任務(wù)急需、在海外取得博士學(xué)位且特別優(yōu)秀的,海外工作年限可適當(dāng)放寬)。國(guó)內(nèi)申請(qǐng)人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在知名科研機(jī)構(gòu)、高校或大型企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷,或具有擔(dān)任副教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。
歡迎依托東北地理所申報(bào)國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)。
2.基本待遇
納入事業(yè)編制管理;匹配充足的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi);提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;提供穩(wěn)定的安居保障,匹配安家補(bǔ)貼。具體待遇按東北地理所“錫祉學(xué)者”計(jì)劃有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,一事一議。
東北地理所支持“錫祉學(xué)者”建設(shè)科研團(tuán)隊(duì),申報(bào)人才計(jì)劃和獎(jiǎng)勵(lì)。提供能夠施展才能的平臺(tái):黑土創(chuàng)新平臺(tái)、作物育種平臺(tái)、濕地研究中心、東北亞種質(zhì)資源綜合研究中心、完善的野外臺(tái)站監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)等。入選吉林省和黑龍江省D類(lèi)及以上的引進(jìn)人才,由吉林省和黑龍江省再提供額外的安家補(bǔ)貼;符合相應(yīng)人才政策的,同時(shí)為配偶從優(yōu)妥善安置工作,為子女進(jìn)行入學(xué)安置。享受帶薪休假、健康體檢、工會(huì)福利、出國(guó)培訓(xùn)等待遇。
具體科技成果要求、享受待遇等詳情可咨詢(xún)招聘工作人員。
(二)青年人才-特別研究助理(可申請(qǐng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)九級(jí)崗位)
1.招聘條件
1990年1月1日以后出生;博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位,取得博士學(xué)位時(shí)間距今一般不超過(guò)3年,具有良好的科研發(fā)展?jié)摿;特別優(yōu)秀者,年齡和取得博士學(xué)位時(shí)間可適當(dāng)放寬。
具有良好的科研工作基礎(chǔ),科技成果達(dá)到以下條件之一:①在中國(guó)科學(xué)院2區(qū)及以上SCI、SSCI期刊發(fā)表第一作者或通訊作者論文≥1篇;②在SCI、SSCI期刊發(fā)表第一作者或通訊作者論文≥2篇。
具體崗位詳見(jiàn)附件1。
2.基本待遇
提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,基礎(chǔ)薪酬+科研績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)一金等,上不封頂。聘期內(nèi)參照東北地理所事業(yè)編制人員進(jìn)行管理,同時(shí)進(jìn)入東北地理所博士后科研流動(dòng)站,推薦申報(bào)國(guó)家博士后基金項(xiàng)目及相關(guān)人才計(jì)劃。符合相應(yīng)條件者,可申請(qǐng)《中國(guó)科學(xué)院特別研究助理資助項(xiàng)目》,獲批后將獲得中國(guó)科學(xué)院支持的經(jīng)費(fèi)資助和東北地理所匹配的經(jīng)費(fèi)資助。根據(jù)《中國(guó)科學(xué)院東北地理與農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所特別研究助理制度實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,聘期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)異者,可競(jìng)聘東北地理所事業(yè)編制科技崗位工作人員。
五、應(yīng)聘材料
(一)高層次人才-錫祉學(xué)者
1.本人簡(jiǎn)歷,包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、主要工作業(yè)績(jī)、聯(lián)系方式等;
2.任職證明材料、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、身份證或護(hù)照復(fù)印件等;
3.代表申請(qǐng)人學(xué)術(shù)技術(shù)水平的相關(guān)成果(如研究論文、專(zhuān)著、已授權(quán)的發(fā)明專(zhuān)利、已審定的新品種等)目錄、論文被引用情況的檢索證明或?qū)@麘?yīng)用證明或品種推廣證明。研究論文要求申請(qǐng)人為第一作者(含共同第一作者)或通訊作者(含共同通訊作者),其他成果要求申請(qǐng)人為第一完成人;
4.本人認(rèn)為有必要提供的其它相關(guān)材料;
5.有意向應(yīng)聘者,請(qǐng)將本人應(yīng)聘材料發(fā)至rczp@iga.ac.cn(請(qǐng)?jiān)卩]件主題上注明:姓名+應(yīng)聘類(lèi)型+學(xué)科領(lǐng)域+研究方向+碩博英才網(wǎng));
6.錫祉學(xué)者可隨時(shí)應(yīng)聘。
(二)青年人才-特別研究助理
1.登陸東北地理所網(wǎng)站(http://www.iga.ac.cn)人才招聘欄目,下載并填寫(xiě)《中國(guó)科學(xué)院東北地理與農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所工作崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表》(附件2)。
2.提交電子版材料:《中國(guó)科學(xué)院東北地理與農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所工作崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表》和相關(guān)證明材料(包括但不限于各學(xué)習(xí)經(jīng)歷段加蓋公章的成績(jī)單、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)原件(在讀學(xué)歷段可提供學(xué)生證)、發(fā)表論文首頁(yè)的掃描件、獲得專(zhuān)利的掃描件、主持項(xiàng)目或課題獲批資助頁(yè)的掃描件等,要求所有證明材料均為彩色原件掃描并且按順序合成一個(gè)PDF文檔發(fā)送),提交郵箱為rczp@iga.ac.cn。注:電子版材料須壓縮發(fā)送,文件名格式為“特別研究助理崗位+姓名+畢業(yè)學(xué)校+專(zhuān)業(yè)+應(yīng)聘部門(mén)(學(xué)科組)(如:特別研究助理崗位+張三+XX大學(xué)+XX 專(zhuān)業(yè)+應(yīng)聘XX學(xué)科組)”。
3.特別研究助理簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間2024年11月30日。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:吉老師(長(zhǎng)春) 杜老師(哈爾濱)
電 話(huà):86-431-85542276(長(zhǎng)春) 86-451-86602060(哈爾濱)
中國(guó)科學(xué)院東北地理與農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所
2024年10月25日
附件下載:
附件2:中國(guó)科學(xué)院東北地理與農(nóng)業(yè)生態(tài)研究所工作崗位應(yīng)聘申請(qǐng)表.xlsx
原文出處:
http://neigae.cas.cn/temp/zp/202410/t20241025_7407880.html
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