長沙縣人民醫(yī)院（湖南省人民醫(yī)院星沙院區(qū)）位于松雅湖之濱，交通便利、環(huán)境優(yōu)雅，總用地面積14.68萬㎡，總投資規(guī)模24.44億元，總建筑面積22.69萬㎡，設有編制床位1200張，是由長沙縣人民政府投資建設的一所集醫(yī)療、科研、教學、康復、醫(yī)養(yǎng)于一體，立足于全省標桿、全國一流的非營利性縣級綜合醫(yī)院。

為進一步加強醫(yī)院人才隊伍建設，優(yōu)化人才隊伍結構，根據(jù)《長沙縣人民醫(yī)院人才引進實施辦法》，結合醫(yī)院運營及發(fā)展需要，現(xiàn)啟動第二批高層次專業(yè)人才引進工作。

一、引進條件

1.基本條件：遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的職業(yè)道德、心理素質和能力素質，遵守國家醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)標準及規(guī)范，品行端正，醫(yī)德醫(yī)風及師德師風良好，近五年內沒有發(fā)生較大技術事故或責任事故，具有正常履職的身心條件。

2.人才類別：

（1）學科帶頭人：同時具備以下條件：50周歲以下，主任醫(yī)師放寬至55周歲以下；本科及以上學歷；副主任醫(yī)師及以上職稱；在省、市本專業(yè)學術委員會擔任委員及以上職務,并作為主要成員承擔過市級及以上研究課題或成果獲市級及以上獎勵；三級及以上醫(yī)院2年以上臨床相應學科科室主任或副主任任職經歷；專業(yè)技術精湛，技術能力得到行業(yè)公認；近3年在臨床崗位。

（2）骨干人才：同時具備以下條件：45周歲以下，主任醫(yī)師放寬至50周歲以下；本科及以上學歷;副主任醫(yī)師及以上職稱；三級及以上醫(yī)院3年以上相應學科臨床工作經歷，專業(yè)技術精湛，技術能力得到行業(yè)公認；近3年在臨床崗位。

備注：最高年齡45周歲即1978年8月14日以后出生；最高年齡50周歲即1973年8月14日以后出生；最高年齡55周歲即1968年8月14日以后出生。

二、引進計劃

學科帶頭人計劃引進21人（具體崗位詳見附件1），骨干人才計劃引進19人（具體崗位詳見附件2）

三、引進待遇

（一）學科帶頭人

1.省部屬及以上學科帶頭人，具有主任醫(yī)師資格、副主任醫(yī)師資格的，5年內分別按照平均每年不超過35萬元、30萬元的標準給予生活補貼;每年具體補貼金額根據(jù)年度彈性考核結果確定;

2.省部屬以下學科帶頭人，具有主任醫(yī)師資格、副主任醫(yī)師資格的，5年內分別按照平均每年不超過25萬元、20萬元的標準給予生活補貼；每年具體補貼金額根據(jù)年度彈性考核結果確定；

3.在長沙縣首次購房的，給予購房補貼10萬元；

4.對來院5年內創(chuàng)建省部屬以上醫(yī)學重點�？撇⑼ㄟ^驗收的，另給予學科帶頭人一次性補貼20萬元。

（二）骨干人才

1.省部屬及以上的骨干人才，具有主任醫(yī)師資格、副主任醫(yī)師資格的，5年內分別按照平均每年不超過20萬元、15萬元的標準給予生活補貼;每年具體補貼金額根據(jù)年度彈性考核結果確定;

2.省部屬以下骨干人才，具有主任醫(yī)師資格、副主任醫(yī)師資格的，5年內分別按照平均每年不超過15萬元、12萬元的標準給予生活補貼；每年具體補貼金額根據(jù)年度彈性考核結果確定；

3.在長沙縣首次購房的，給予購房補貼10萬元。

附件：

1.長沙縣人民醫(yī)院（湖南省人民醫(yī)院星沙院區(qū)）第二批人才引進崗位需求表（學科帶頭人）

2.長沙縣人民醫(yī)院（湖南省人民醫(yī)院星沙院區(qū)）第二批人才引進崗位需求表（骨干人才）

人才引進崗位表.xlsx(14.41K)

溫馨提示：報名截止時間：2024年9月5日

咨詢電話：0731——86867718

原文出處：

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